5月16日下午，作为春季期中教学检查系列活动之一，文科实践中心邀请用友新道科技有限公司高级副总裁马德富先生在综合楼二层会议室做了题为“行动学习技术在院校实践教学的应用”的培训。培训会由文科实践中心主任郭馨梅教授主持，中心全体教师、经济学院、商学院实验教师代表以及部分研究生参加了培训。
        马总结合自己十余年在用友集团给高管以及在全国各地给EMBA学生等培训和上课的经历，指出传统授课和学习方法正面临着整体绩效低下、互联网时代信息爆炸和网络公开课的强烈冲击，行动学习技术将是未来教与学的一种主流。马总引经据典、生动形象地介绍了行动学习技术的七大步，即行动学习的理论依据、两大作用、三字真经、四个构成、五行催化、六个要素和七个阶段。他以现场引导的方式对全体与会师生开展了一次任务导向式的教学培训，通过写点子、分类、排序等环节让大家对收集信息、质疑提问、反思内醒、比对方案、落地执行等学习步骤有了感性认识，进而指出行动学习是一种让学习自然发生的全新的学习和培训方式。
        郭馨梅主任对用友集团公司及新道科技有限公司多年来对文科实践中心给予的教学软件的支持、教师教学能力的培训、学生参与用友沙盘杯全国大赛的指导等表示了衷心的感谢，同时表达了对马德富副总不计报酬、百忙中抽空、精心的准备、精彩的教学和绝佳的口才的敬佩。她指出，成功的课堂教学应该是教师有效激励和积极引导学生用心动脑动手共同对知识进行分析、总结、提升的过程，而不是传统意义上的教师单方面的“满堂灌”、学生被动地接受甚至不接受的过程。这种教与学有效结合的行动学习技术在学校本科综合教学改革大力提倡教师教法改革与创新的今天，具有非同寻常的意义，值得广大教师学习、借鉴和运用，实验课教师尤其要发挥表率的作用。
        三个小时的培训转瞬即过，与会师生饶有兴致地参与了教学互动的过程，还就行动学习技术与实践教学环节的结合和马总进行了热烈的讨论。

        马德富先生简介：
        马德富，用友新道科技有限公司高级副总裁，清华大学EMBA，高级企业培训师；中国企业管理信息化领域专家、企业战略管理领域专家、学习型组织建设领域专家、行动学习领域专家、国家发改委培训中心投知管理智库专家，北京市职业教育分级制改革专家。用友十大杰出讲师、十大杰出催化师、用友大学特聘教授；近十年来为中国政府、国企高管等各行业进行近数百场专业管理培训与讲座，对战略管理、信息管理、销售管理、市场营销、人力资源管理、行动学习等企业经营管理领域有深刻、独到体验，是中国企业“管理者做讲师(MIT)”的成功示范，是企业实战派讲师代表，深受各界学员信任与好评。马德富先生同时受聘为西北大学EMBA讲师、清华大学“两化融合”高级研修班讲师，中国多所院校客座教授。